El impacto de la cultura nacional sobre la cultura organizacional / Impact of national culture on the organizational culture

Se analizaron las relaciones entre la cultura nacional y la cultura organizacional en 16 empresas argentinas. La muestra estuvo integrada por 429 empleados (292 varones y 184 mujeres), con una edad promedio de 35 años. Los sujetos completaron un cuestionario de datos sociodemográficos y las escalas de cultura nacional y de prácticas organizacionales en sus respectivos lugares de trabajo. Los resultados obtenidos indicaron que las prácticas implementadas por las empresas reflejan, en término medio, los valores de la cultura de origen de la organización. Análisis de regresión múltiple mostraron que las empresas nacionales argentinas se caracterizan por prácticas estrechamente vinculadas con el colectivismo, alta distancia al poder y alta evitación de la incertidumbre. En tanto que las empresas privadas se destacan por la implementación de prácticas asociadas con el individualismo, baja distancia al poder, baja evitación de la incertidumbre, bajo paternalismo y bajo fatalismo. Se discuten los resultados a la luz de las fortalezas y debilidades de la investigación.

The relationships between national culture and organizational culture were analysed in 16 Argentinean companies. Sample was integrated by 429 employees (292 male, and 184 female), mean age 35 years old. Subjects completed, in their own work places, a socio-demographic questionnaire, a scale of national culture, and a scale of organizational practices. Results indicated that organizations adopt practices that, on average, reflect the cultural values of their country of origin. Multiple regression analysis showed that Argentinean national companies are characterized by practices closely associated with collectivism, high power distance, and high uncertainty avoidance. In contrast, Argentinean privatized companies adopted practices most linked to individualism, low power distance, low uncertainty avoidance, low paternalism, and low fatalism. The results are discussed in light of itsstrengths and weaknesses, and a new agenda for future research is suggested.

Busca de sensação e uso potencial de drogas em universitários brasileiros / Sensation seeking and potential use of drugs in brazilian universities

O uso de drogas há muito tempo já existe, inserindo-se no componente cultural atribuindo-lhe características religiosas ou desinibidoras das ações do sujeito frente a eventos sociais ou individuais. Esse problema tem atingido uma grande quantidade de jovens, justificando suas causas a partir de variáveis psicológicas ou sociais. Porém, a ênfase com que os jovens têm investido na busca de novas experiências, tanto de intensidade quanto novidade de sensações, vem preocupando a sociedade em geral. Neste trabalho pretende-se avaliar a relação entre o uso potencial de drogas e a busca de sensação. 218 jovens, entre 18 e 27 anos e ambos o sexo responderam a escala do uso potencial de drogas, busca de sensação e dados sócio-demográficos. Os resultados mostraram que a predisposição a experimentar sensações intensas e de novidades são capazes de influenciar a potencialidade de drogas lícita ou ilícita entre eles.

The use of drugs has existed for a long time, and is a part of the cultural component giving it religious or disinhibiting the actions of the individual facing social events or individuals. This problem has affected a large number of young people, justifying their uses from psychological or social variables. However, the emphasis with which young people have invested in the search for new experiences, both in intensity and novelty of sensations, whas been a source of worry for society in general. This work aims to assess the relationship between the potential use of drugs and sensation seeking. 218 young people between 18 and 27 years and both genders responded to the survey on the potential use of drugs, sensation-seeking and socio-demographic data. The results showed that the predisposition to experience intense sensations and anything new are able to leverage the potential of using legal or illegal drugs among them.

Atribuição de causalidade ao sucesso e fracasso escolar: um estudo transcultural Brasil-Argentina-México / Causal attribution to success and failure in school: a transcultural study Brazil-Argentin-Mexico

O estudo comparou os mecanismos atribuicionais utilizados por alunos brasileiros, argentinos e mexicanos, ao explicarem o sucesso e fracasso escolar. A amostra compôs-se de 1594 estudantes de bom ou mau rendimento escolar, de ambos os sexos, com idades entre 14 e 20 anos e pertencentes a escolas públicas e particulares de ensino médio, que responderam a um questionário sobre as causas de seu próprio desempenho, do de seus colegas, de alunos de outro tipo de escola e de outras nacionalidades. Os três grupos nacionais adotaram prioritariamente o esforço como causa explicativa do próprio sucesso e fracasso escolar e do de outros alunos, embora tenham ocorrido diferenças entre os padröes atribuicionais, em função da nacionalidade, sexo e tipo de escola. Tais resultados são discutidos com base nos vieses atribuicionais associados à tendência auto-servidora e ao erro fundamental de atribuiçäo e nas peculiaridades culturais que caracterizam os três países